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为全面提高员工职业技能水平，丰富职业技能理论，增强实践操作能力，不断加强公司专业型、技术技能型人才队伍的培养，公司积极响应《国务院办公厅关于印发职业技能提升行动方案（2019—2021年）的通知》要求，于9月18日、10月14日分别开展了焊工、电工两个职业类别的职业技能等级认定考试。
职业技能鉴定考试分为理论考试和实际操作两部分，本次考试焊工179名员工参加，其中初级工103人、中级工76人；电工54人参加，其中初级工17人，中级工37人。
 
职业技能鉴定是提升员工职业技能的重要方式。通过本次技能鉴定,增强了企业对培养专业化、技能化队伍的激励效果，同时，公司将培养技能型人才这一目标长远的发展下去，为登录云顶集团未来发展储备人才。 |
